SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Daglig leder

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Høvik

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Ref.kode: 3031418183

Søknadsfrist: 27-04-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Bærum kommune på:

Facebook
Twitter

Bærum kommune søker avdelingsleder

Ramstad skole – med rom for alle Ramstad skole ligger sentralt i Bærum og er en av Bærums største ungdomsskoler. Skolen har inneværende år 500 elever fordelt på 18 klasser, og 60 ansatte hvorav 45 lærere. Skolen har svømmehall, stor gymsal med scene og flotte utearealer. Skoleåret 2017/2018 vil et nytt bygg stå klart med flunkende nytt bibliotek, åpent atrium og 9 klasserom. På sikt vil det gå 720 elever ved skolen. Våre elever skal oppleve et inkluderende skolemiljø der de kan utvikle sine talenter og interesser i samarbeid med andre. Skolen har et godt elevmiljø, og elevene oppnår gode resultater.

Ramstad skole har en IBC- klasse (International Bilingual Class) på hvert trinn der hovedspråk i opplæringen er engelsk, men der elevene lærer fagbegrep og innhold også på norsk for å opparbeide seg tospråklig kompetanse. Ramstad skoles satsingsområder er relasjonskompetanse, vurdering for læring og utvikling av digital kompetanse. Skoleåret 2016/2017 starter vi opp med prosjektet Digital skolehverdag, der hver elev får tildelt hvert sitt nettbrett som læringsverktøy.

Bærum kommune bruker læringsplattformen It’s Learning. Ramstad skole søker etter avdelingsleder med tiltredelse 01.08.16. Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fredag 29.04.16.

Avdelingslederne i bærumsskolen skal:

- Bidra til helhetlig og fremtidsrettet ledelse og utvikling av egen skole
- Bidra til at skolen baserer ledelse og utvikling på dokumentert kunnskap og analyse
- Trekke ansatte aktivt inn i utviklingsprosesser og utnytte skolens totale kompetanse
- Bidra til at skolen tenker kvalitet i alle ledd og lærer av erfaringer
- Ha ansvar for fag, personal og økonomi i tråd med oppdraget fra rektor
- Være en leder som følger med og følger opp

Arbeidsoppgaver:
Lede pedagogisk utviklingsarbeid og bidra til konstruktiv refleksjon i personalet
Analysere og følge opp ulike skoleresultater
Ha personalansvar for en avdeling
Ta aktiv del i skolens ledelse og drift
Bidra til skolens videre digitale satsing

Kvalifikasjoner:
Skolefaglig utdanning og formell undervisningskompetanse for og undervisningserfaring fra ungdomsskolen
Skolelederutdanning er ønskelig
Høy digital kompetanse
Personlig egnethet blir tillagt meget stor vekt
Søkere blir vurdert i forhold til de øvrige lederne på skolen

Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju
Før tiltredelse må gyldig politiattest ihht §10-9 i Opplæringsloven fremlegges
Søkere gjøres oppmerksom på at opplysninger kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste

Personlige egenskaper:
Utviklingsorientert og målrettet
Analytisk, strukturert og helhetstenkende
Høye ambisjoner og god gjennomføringsevne
Fleksibel med gode samarbeidsevner
Stor arbeidskapasitet

Vi tilbyr:
Lønn etter avtale
Lønns- og arbeidsvilkår er i samsvar med gjeldende lover, forskrifter og avtaler
Pliktig innskudd i Statens Pensjonskasse

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Siv Børven Moberg rektor, tlf: +47 97184701, e-post: Klikk her

Som en av Norges største kommuner

har Bærum høye forventninger til innsats. Vi vil ha folk med ambisjoner – både på egne og samfunnets vegne. Våre 12 000 medarbeidere vet at resultater og utvikling ikke kommer av seg selv. Derfor forventer også de mye; faglig utvikling, godt lederskap og attraktive karrieremuligheter. Dette bidrar til å gjøre oss til en av landets beste arbeidsplasser. Bærum kommune – kanskje ditt viktigste valg

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no