SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Senior Rådgiver

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Oslo

Arbeidsgiver: DNB

Søknadsfrist: 04-09-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg DNB på:

Facebook

Senior Rådgiver

Finansbransjen står midt oppe i en transformasjon, og DNB må tilpasse seg markedssituasjon og rammebetingelser i rask endring. For å lykkes med dette er vi avhengig av mobilisering og tilpasning av vår organisasjon, våre arbeidsmåter og vårt lederskap.

Vi i HR jobber aktivt for å bidra til å gjøre DNB best mulig rustet til å møte endringer i kundeadferd, teknologi og konkurranse fra nye aktører. Vi er med på å bygge en kultur preget av engasjement og endringskraft. For å utvikle morgendagens virksomhet, må vi forstå og bruke mulighetene som ligger i nye måter å utvikle organisasjon, ledelse og kultur på. Nå skal vi ha én senior rådgiver til med på laget – for særlig å styrke vår evne og kapasitet til å videreutvikle DNB på nye måter.

Du vil få en sentral rolle i å bidra til at DNB lykkes med utvikling og fornyelse av kultur, organisasjon og ledelse. Du blir en viktig fagperson som sammen med resten av divisjonen skal løfte dette området for HR og for konsernet.

Stillingen er plassert i HR, divisjon People & Leadership, seksjon ledelsesutvikling. Vi er en entusiastisk gjeng med bred faglig utdanningsbakgrunn og erfaring fra ulike bransjer. Vi brenner for å hjelpe DNB å lykkes som fremtidens bank.

Kvalifikasjonskrav:

Høyere relevant utdannelse på mastergradsnivå eller tilsvarende (eks. siviløkonom, organisasjonspsykolog ).Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdannelse
Minimum 5 års erfaring som leder-/organisasjonsutvikler fra kommersiell virksomhet
Erfaring fra komplekse organisasjoner
Du kan vise til erfaring fra å designe og levere fremtidsrettede utviklingstiltak gjennom innovative metoder
Erfaring fra å lede større utviklingsprosjekter
Meget god forretningsforståelse
Internasjonal erfaring

Personlige kompetanser:
Vi søker deg som inspireres av å gjøre en forskjell, som våger å utfordre, men er klok nok til også å lytte. Du er modig, proaktiv, selvstendig, men samtidig en utpreget lagspiller og drives av utvikling. Du kommuniserer lett og godt, både på norsk og engelsk, og er en sterk relasjonsbygger. Vi legger stor vekt på formidlingsevne, kommersiell erfaring og et genuint faglig engasjement.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Arne Beek, e-post: Klikk her
footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no