SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Pedagogisk leder

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 100%

Sted: Molde

Arbeidsgiver: Molde kommune

Ref.kode: 441

Søknadsfrist: 05-02-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Molde kommune på:

Facebook

Barnas Hus - Pedagogisk leder

Der er ledig vikariat som Pedagogisk leder i 100 % stilling fra 12.mai til mars 2017. Stillingen er knyttet til småbarnsavdeling med barn i alderen 1- til 2 år.

Beskrivelse av arbeidssted

Barnas Hus har 69 barn delt i barnegrupper grupper i alderen 1-5 år. Derav to småbarnsgrupper med barn i alderen fra 1 til 2 år. Vi driver nå i nyinnflyttede moderene lokaler som ligger i vestre bydel like i nærheten av Romsadalmuseet og besøks gården Holmarka. Barnehagen ligger i nærhet til både barne- og ungdomsskole samt kultur og fritidsarenaer. Barnehagen er omgitt av fine naturområder og det er kort avstand til Molde sentrum.

Kvalifikasjoner:
Vi søker en pedagog som:
Er løsningsorientert og er bevisst sitt syn på hvordan man som person kan være med på å skape trygghet og godt læringsmiljø.
Du er positiv til endringer og utfordringer.
Har evnen til å orgasnisere og tar ansvar for lederrollen
Du er engasjert, leken og tilstedeværende
Formelle krav til stillingene finnes i forskrift til opplæringsloven.
Personlige egenskaper som evne til god kommunikasjon, samarbeid, stabilitet og fleksibilitet vektlegges.
Du må i tillegg ha helse til å utføre de arbeidsoppgavene som knytter seg til stillingen.

Hovedoppgaver:
Pedagogisk tilrettelegging og oppfølging av barn
Legge til rette for læring, utvikling og lek
Samarbeid med foreldre/foresatte
Arbeide etter LØFt filosofien
Veiledningsansvar for barneveiledere/fagarbeidere

Vi tilbyr:
Et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud til våre ansatte og brukere.
Mulighet til utvikling innenfor lederrollen og teambygging
Løsningsorientert arbeidsmetode LØFT
Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale
Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.
Den som tilbys stilling i Molde kommune, vil få det skriftlige tilbudet på e-post.

Søker må kunne legge fram politiattest.

Søknad:
Godkjente kopier av vitnemål og attester må tas med til arbeidsgiver ved evt intervju.
Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes.

Søkerlisten kan bli offentliggjort.

For mer informasjon

Kontaktperson:

Inger Marie Dyrseth Enhetsleder, tlf: +47 412 00 771, e-post: Klikk her

Molde, rosenes og jazzens by

er i sterk utvikling. Byen er regionsenteret i Romsdal, en bo- og arbeidsmarkedsregion med om lag 75.000 innbyggere. Næringslivet er preget av vekst og optimisme; blant annet er Molde en av landets ledende industribyer. Molde byr på et aktivt kulturliv, et flott landskap og unike naturopplevelser i umiddelbar nærhet. Har du lyst til å være med å skape fremtidens Molde?

Molde kommune har omlag 1800 dyktige medarbeidere. De legger ned en betydelig innsats for at byens innbyggere skal ha en meningsfull og god hverdag. Kommunen tilbyr varierte og spennende arbeidsoppgaver, dyktige kolleger og gode pensjonsordninger.

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no