SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Vernepleier

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 08-07-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Hjorten helse- og velferdssenter, Vernepleier

Hjorten helse- og velferdssenter har ledig en fast 100 % stilling for vernepleier, turnus dag/ kveld og tredje hver helg

Hjorten helse- og velferdssenter består av 38 plasser, samt et aktivitetstilbud for hjemmeværende seniorer
Vi ligger sentralt til i Ila bydel, med gangavstand inn til sentrum. Vårt mål er at den enkelte ansatt skal oppleve faglig vekst og utvikling i forhold til samhandlingsreformen. Vi er sertifisert som livsgledesykehjem
Vi ønsker deg hjertelig velkommen som kollega.

Arbeidsoppgaver:

Pleie og omsorg til våre pasienter
Veiledningsoppgaver
Får brukt din spesialkompetanse i forhold til miljøretta tiltak.

Kvalifikasjoner:
Autorisert vernepleier
Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig
Kan jobbe selvstendig og ta ansvar.

Utdanningstittel:
Vernepleier

Utdanningsretninger:
Medisin / Helse / Sosialfag

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Er ansvars bevist
Gode samarbeidsevner
Vektlegger kvalitet i arbeidet.

Vi tilbyr:
Lønn etter sentral avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Utfordrende arbeidsoppgaver
Kurs/ opplæring
Mulighet for tilrettelegging for videreutdanning
Hyggelige og dyktige kollegaer
Kalenderplan.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Berit Møller (Enhetsleder), tlf: +47 95263323

Kontaktperson:

Lilly Håseth (Fagleder), tlf: +47 72544623

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no