SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Lærer

Stillinger: 5

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: Ukjent

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 15-04-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Ila skole, Lærere

Ved Ila skole er det fra 01.08.2016 ledig inntil 200 % fast stilling som lærer og inntil 250 % vikariat. Ila skole er en barneskole med 425 elever. Skolen ligger nært Bymarka, fjorden, flere parker, Nidarø stadion, Nidelva og sentrum. Det gir oss mange muligheter til alternative læringsarenaer. Våre prioriterte områder er arbeid for et godt læringsmiljø, grunnleggende ferdigheter og lokalt arbeid med læreplanene Vår visjon er: Ila midt i verden - med glede og læring på ferden.

Arbeidsoppgaver:

For stillingene søker vi lærere med minst 30 studiepoeng i fagene norsk, matematikk og/eller engelsk. I tillegg ønsker vi søkere med kompetanse i fagene musikk, mat og helse, kunst og håndverk.
Stillingene er ilagt kontaktlæreransvar.

Kvalifikasjoner:
Krav til kompetanse som beskrevet i lov og forskrift
Undervisningskompetanse i fagene norsk, matematikk og/eller engelsk, musikk, mat og helse og kunst og håndverk.

Personlige egenskaper:
Vi ønsker en lærer som er god til å bygge relasjoner til elevene og som er flink til å motivere dem for læring
Vi ønsker en lærer som er god i klasseledelse
Vi ønsker en lærer som er god til å samarbeide med foresatte
Vi ønsker en lærer som engasjerer seg i skolens utviklingsarbeid og som aktivt bidrar i fellesskapet
Vi ønsker en lærer som er fleksibel og har stor arbeidskapasitet.

Vi tilbyr:
Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
Å være en del av et lærerteam
En kollektiv læringskultur
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Trude Charlotte Mathiesen (Rektor), tlf: +47 91708457

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no