Tittel: Rådgiver økonomistyring
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Ref.kode: 3537404417
Søknadsfrist: 03-09-2017
I rådmannens fagstab er det ledig stilling som rådgiver innenfor byutviklingsområdet med hovedarbeidsområder innen byutvikling, samferdsel, miljø- og klimatiltak.
Trondheim kommune er en sentral aktør i Miljøpakken sammen med staten og fylkeskommunen, og har en ambisiøs klima- og miljøhandlingsplan. Som rådgiver vil sentrale arbeidsoppgaver være å utføre kost/nyttevurderinger av investeringstiltak innen disse områdene, slik at kommunen gjennomfører de tiltak som gir mest miljøgevinst for investerte midler.
I tillegg vil rådgiveren inngå i et team på to som har overordnet ansvar for økonomistyringen innenfor byutviklingsområdet. Rådgiveren vil ha et medansvar for utarbeidelse av kommunens handlings- og økonomiplan, med budsjett. Herunder også klimabudsjett. Oppgaver utføres selvstendig og i samspill med kolleger i kommunen, i andre kommuner og i eksterne kompetansemiljøer. Rådgiveren vil lede og delta i prosjekter.
Som rådgiver vil du bli del av et kollegium med kvalifiserte medarbeidere, som jobber både selvstendig og i team for å frembringe gode resultater. Rådgiveren rapporterer til kommunaldirektør for økonomi og finans, men vil også samarbeide tett med kommunaldirektør for byutvikling og enhetsleder for miljøenheten.
Økonomiutdanning på masternivå eller tilsvarende
Minimum fem års relevant arbeidserfaring
Arbeidserfaring fra offentlig sektor og privat virksomhet sidestilles
Dokumentert erfaring fra prosjekter og prosjektstyring
Erfaring fra forhandlingsprosesser vil bli vektlagt
Relevant og operativ IKT-kompetanse er nødvendig
Utdanningsretning:
Økonomi
Utdanningsnivå
Høyskole / Universitet, Hovedfag / Mastergrad
Vi tilbyr:
Utfordrende og meningsfylte oppgaver
Et inkluderende og godt arbeidsmiljø
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no