SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Sommervikar

Stillinger: 8

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 50-100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3306154633

Søknadsfrist: 16-02-2017

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Sommervikarer - Øya helsehus

Har du lyst på en spennende sommer med mange utfordringer? Da bør du søke på sommerjobb hos oss på Øya helsehus.

Øya helsehus består av 116 korttidsplasser fordelt på seksavdelinger. Tjenestetilbudet omfatter kommunal akutt døgnenhet, utredning, etterbehandling og lindrende behandling. De som jobber ved helsehuset er leger, sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeuter, ergoterapeuter og aktivitør.
Her får du mulighet til å jobbe i et hektisk miljø med innholdsrike arbeidsdager.

Arbeidsoppgaver:

Arbeidsoppgavene vil stå i behandling, opptrening, tilrettelegging under måltid, stell og pleie av pasienter samt forefallende arbeid i avdelingen.

Kvalifikasjoner:
Sykepleiere
Helsefagarbeidere
Helsefagstudenter (sykepleie, vernepleie, medisin)
Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

Utdanningsretning:
Medisin / Helse / Sosialfag

Utdanningsnivå:
Fagskole / Fagbrev (2 år)
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Positiv, arbeidsom og humørfylt
Glad i nye utfordringer
God til å samarbeide
Ser muligheter og har ståpåvilje
Tar ansvar

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Ved Øya helsehus vil du møte pasienter med en rekke ulike diagnoser og skaffe deg bred erfaring innenfor sykdom og pleie.
Vi tilbyr en spennende arbeidsplass med høyt kompetente medarbeidere, spennende utfordringer og høyt tempo.
Mulighet for forlengelse av vikariat etter sommeren.
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

Kontaktinfo:
Bjørg Waatland
Rekruttering
90599657

Anne Grete Skaar
Enhetsleder
91199218

Monika Krutvik
Avdelingsleder KAD
95263336

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no