SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Sykepleiere

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 80%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3243237262

Søknadsfrist: 20-11-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Sykepleier - Havsteinekra helse- og velferdssenter

Ved Havsteinekra helse- og velferdssenter har vi fra januar 2017 ledig et svangerskapsvikariat for sykepleier i 80 % stilling ved demensavdelingen. Vikariatets varighet er ett år. Stillingen er 80 %, men vil bli økt opp mot 100 % ved behovsendring.

Havsteinekra helse- og velferdssenter består av et sykehjem med 24 plasser for personer med demens og 24 plasser for personer med sansetap. I tillegg har vi en omsorgsbolig og en oppfølgingstjeneste for hjemmeboende døve og døvblinde.

Havsteinekra ble sertifisert som et livsgledesykehjem i 2010 som et av de første i landet. Et Livsgledesykehjem har fokus på sosiale og individuelle aktiviteter hvor pasientene blir kartlagt ut ifra ønsker og behov.
Vi vektlegger kvalitet på våre tjenester og det legges opp til et aktivt faglig miljø med muligheter for kompetanseheving.
Enheten har en kompetanseplan som beskriver hvordan vi skal utvikle og vedlikeholde nødvendig kompetanse.

Fokusområder hos oss vil være:
• Oppfølging av helhetlig pasientforløp
• Livsglede
• Kommunikasjon
• Kompetanse

Arbeidsoppgaver:

Faglig oppfølging av pasientene, i tråd med gjeldende krav til kvalitet

Kvalifikasjoner:
Offentlig godkjent sykepleier

Utdanningstittel:
Sykepleier

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Er faglig dyktig
Har gode samarbeidsevner og er serviceinnstilt
Bidrar til å skape en trygg og meningsfylt tilværelse for våre brukere
Selvstendig, men arbeider godt i team
Positiv og kan tenke løsningsorientert
Har evne til å ta ansvar, samt nytenkning og utvikling
Har kunnskap om utfordrende adferd
Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Kalenderplan som gir fleksible løsninger vedrørende turnus
Mangfoldig og kreativt arbeidsmiljø, med mye arbeidsglede
Kompetanseheving og fagutvikling
Fagdager
Samarbeid med skoler og organisasjoner
Muligheter for å påvirke og utvikle tjenestetilbudet
Sansehage, lysthus, trimrom og flotte omgivelser

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Marit Sæteraas Enhetsleder, tlf: +47 97140720

Kontaktperson:

Terje Engevold Fagleder, tlf: +47 91666533

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no