SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Sykepleier

Stillinger: 4

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 62,73%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3307235652

Søknadsfrist: 27-01-2017

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Sykepleier - Hjorten helse- og velferdssenter

Ved Hjorten helse- og velferdssenter er det ledig en fast 65,73 % stilling for sykepleier, natt.

Hjorten helse- og velferdssenter består av 38 plasser, samt et aktivitetstilbud for hjemmeboende seniorer.

Vi ligger sentralt til i Ila bydel, med gangavstand inn til sentrum. Vi har en stabil og dyktig sykepleiergruppe. Intensjonen er at den enkelte sykepleier skal oppleve faglig vekst og utvikling, er kompetent i møte med krav og utfordringer som ligger i samhandlingsreformen. Vår målsetting er at pasientene skal få all nødvendig behandling ved senteret vårt. Vi har blitt sertifisert som livgledesykehjem.
Vi ønsker deg hjertelig velkommen som kollega til en utviklende og dynamisk arbeidsplass.

Arbeidsoppgaver:

Pleie og omsorg til våre pasienter.
Fagansvarlig på natt.
Sykepleierprosedyrer.
Veiledningsoppgaver.

Kvalifikasjoner:
Autorisert sykepleier.
Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig.
Kan jobbe selvstendig og ta ansvar.

Utdanningsretning:
Medisin / Helse / Sosialfag

Utdanningstittel:
Sykepleier

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Er ansvarsbevist.
Gode samarbeidsevner.
Vektlegger kvalitet i arbeidet.

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
Utfordrende arbeidsoppgaver.
Kurs/opplæring.
Mulighet for tilrettelegging for videreutdanning.
Hyggelig og dyktige kollegaer.
Kalenderplan
Kr 20.000 i ekstra lønn for nattarbeid.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Lilly Håseth Fagleder, tlf: (+47) 72544623

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

footerlogo
© 2014 Jobbportalen All rights reserved.

www.jobbportalen.no

mail to jobbportalen.noFacebookGoogle PlusTwitter

Vi ser fram til å høre fra deg

© 2015 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no