Tittel: Barne- og ungdomsarbeidere
Stillinger: 4
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Søknadsfrist: 28-03-2016
Ved Bispehaugen barnehager er det ledig 2 - 4 faste 100 % stillinger for barne- og ungdomsarbeidere. Vi står foran et generasjonsskifte hvor flere av våre trofaste og dyktige medarbeidere skal gå av med pensjon
Enheten består av Møllenberg og Festningen barnehager. Møllenberg har fem avdelinger og Festningen basedrift med fire grupper. Tilsammen 130 barn og 40 ansatte. Et stort mangfold og det er en viktig verdi for oss Vi skal være i bevegelse mot en stadig bedre praksis og våre medarbeidere må være villige til læring og utvikling.
Vi er engasjerte i faglige nettverk og jobber målrettet med å utvikle et godt leke - og læringsmiljø for barna. Vi er også med i Reggio Emilia nettverket i Trondheim hvor vi sammen med andre barnehager hever vår kompetanse i bl.a. pedagogisk dokumentasjon og prosjektarbeid Vi har fokus på relasjonsarbeid og det arbeides etter primærkontaktsystemet De ledige stillingene er alle i småbarnsgrupper. Ved eventuelle interne rokkeringer kan dette endre seg.
Vi søker medarbeidere som:
Er genuint interesserte og aktivt tilstede i barnas hverdag
Evner å gå inn i forpliktende relasjoner og er sensitive for barns signaler, uttrykk og behov
Er kreative og lekne
Er åpne for veiledning og lojalt følger opp felles prosjekter og satsninger
Tar medansvar for barn i egen gruppe og i barnehagen som helhet
Forholder seg til stillingsbeskrivelser for barne- og ungdomsarbeidere i Trondheim kommune
Kan gå alle vakter
Må kunne arbeide med barn fra 0 - 5 år
Kvalifikasjoner:
Fagbrev som barne - og ungdomsarbeider
Erfaring fra arbeid i barnehage
Interesse for og ferdigheter i estetiske fag
Mestre digitale verktøy i arbeid med barn
Utdanningstittel:
Barne- og ungdomsarbeider
Utdanningsretninger:
Pedagogikk
Utdanningsnivå:
Fagskole / Fagbrev (2 år)
Videregående skole
Personlige egenskaper:
Du er engasjert og har evne til refleksjon
Du er raus og bidrar positivt til barn, kolleger og foresatte
Du tar ansvar, er fleksibel og har gode samarbeidsegenskaper
Du har helse som er forenlig med arbeidets art
Personlig egnethet
Menn oppfordres til å søke
Vi tilbyr:
Et positivt og godt arbeidsmiljø med fokus på arbeidsglede
Bred og høy kompetanse i enheten
Vi legger til rette for medvirkning, faglig og personlig utvikling
En arbeidsplass med nærhet til mange muligheter for både barn og voksne
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no