Tittel: Personlig handläggare

Kontraktstype: Tillsvidare

Stillingsprosent: 100%

Sted: Sundsvall

Arbeidsgiver: Försäkringskassan

Søknadsfrist: 2018-10-18

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Personlig handläggare inom sjukpenning/samordning i Sundsvall

Som personlig handläggare gör du de sjukskrivna och samarbetspartners delaktiga i processen för återgång i arbete och bidrar med trygghet i samarbetet. Du tillämpar lagstiftningen på ett korrekt sätt, så att besluten om sjukpenning blir rättssäkra.

I ditt arbete ansvarar du för att handlägga ansökningar om sjukpenning på grund av nedsatt arbetsförmåga. Ditt arbete innebär att göra utredningar och analyser av underlag, framför allt läkarintyg. I arbetet ingår även att förklara beslut för de personer som inte får den ersättning som de ansökt om. Att löpande dokumentera vad som händer i alla ärenden är en viktig del i arbetet. Arbetsuppgifterna är till stor del administrativa och innehåller uträkningar av inkomster samt utbetalningar.

Som Personlig handläggare inom sjukpenning arbetar du med sjukskrivna som har bedömts kunna återgå i arbete utan, eller med små, insatser från Försäkringskassan. Du har ofta kontakt med den enskilde, arbetsgivare och sjukvården, via telefon, brev eller e-post.

Som Personlig handläggare inom sjukpenning/samordning arbetar du med sjukskrivna som har bedömts ha ett behov av personlig kontakt och samordning av rehabiliteringsinsatser, för att kunna återgå i arbete. Du samordnar och leder möten där du och den enskilde, tillsammans med framför allt arbetsgivaren och behandlande läkare, planerar för återgången i arbete. Insatserna anpassas utifrån varje persons unika behov.

Som personlig handläggare kommer du att ingå i ett team som ansvarar för planering och fördelning av arbetet. Ni arbetar aktivt med att utveckla era kunskaper och dela med er av era erfarenheter.

Som nyanställd får du en introduktionsutbildning och stöd av handledare under den första tiden.

Vi söker dig som:

har examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
är stabil och har förmåga att skapa förtroende hos enskilda och samverkanspartners
samarbetar effektivt för att nå gemensamma mål
agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultat med hög kvalitet
har ett systematiskt arbetssätt med en god förmåga att prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt
kan förstå och analysera komplexa frågor
har god kommunikativ förmåga
är handlingskraftig
har god förmåga att arbeta i olika datasystem
har körkort för personbil

Det är meriterande om du:
har arbetat med kvalificerade utredningar och fattat beslut som påverkat individer, gärna på en myndighet
har god förmåga att professionellt möta människor i svåra livssituationer
har erfarenhet av arbete i en samordnande funktion med externa samarbetspartners
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt:
Ett antal tjänster som Personlig handläggare med inriktning sjukpenning och sjukpenning/samordning. Tillsvidare och visstid, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Resor ingår i tjänsten. Provanställning kan bli aktuellt. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska test komma att användas som en del av i urvalsarbetet.

Kontaktpersoner:
Chef Anna Lundberg Reinholdsson, 010-111 52 65 (för frågor om tjänsten). HR-specialist Stefan Dahlberg, 010-116 45 16 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Laura Hellqvist 010-111 43 70, Saco-S: Ingela Strindlund 010-111 68 26. Seko: Irre del Barba 010-115 30 87.

Ansökan:
Välkommen med din ansökan senast 18 oktober 2018. Bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker arbetet.

För frågor angående tjänsten, välkommen att kontakta:

Försäkringskassan

vision är ett samhälle där människor känner trygghet om livet tar en ny vändning. Vi erbjuder dig ett intressant och utvecklande arbete som spelar en viktig roll i människors liv. Vi är en av Sveriges största myndigheter och finns över hela landet vilket innebär att det finns goda möjligheter till utveckling och rörlighet. Att arbeta med ständiga förbättringar är en viktig del för att nå vårt mål att öka allmänhetens förtroende. De flesta av våra medarbetare arbetar i team där alla får ta ett stort ansvar för det gemensamma arbetet. Vi tycker att det är viktigt med en hälsosam livsstil och en bra balans mellan arbete och privatliv. Vi arbetar också aktivt för att vara en inkluderande arbetsplats där alla får lika möjligheter. Läs mer om vision och verksamhetsidé och om Försäkringskassan som arbetsgivare www.forsakringskassan.se/omfk och www.forsakringskassan.se/jobbahososs

jobbportalen.no