Tittel: Leder beredskapsavdeling

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Hauglandshella

Arbeidsgiver: Askøy kommune

Ref.kode: 3141257879

Søknadsfrist: 27-11-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Askøy kommune på:

Leder beredskapsavdeling 100 % fast - Askøy brann og redning

Ved beredskapsavdelingen er det ledig stilling i 100 % som avdelingsleder med snarlig tiltredelse. Stillingen er spennende, omfattende og gir store muligheter for personlig utvikling. Leder beredskap inngår i brannvesenet ledergruppe.

Arbeidsoppgaver:

Utarbeide, implementere, revidere, vedlikeholde og kvalitetssikre det operative planverket
Implementere og kvalitetssikre HMS-rutiner i den daglige driften
Ansvar for å lede beredskapsavdelingens oppgaveportefølje
Budsjett og økonomirapportering
Ansvar for oppdekking av vakter ved fravær og sykdom
Oppgaver innen overordnet kommunal beredskap da brannvesenet er sentral i dette arbeidet

Kvalifikasjoner:
Kvalifikasjoner i henhold til § 7-8 i forskrift om organisering og dimensjonering av brannvesen
Gjennomført beredskapsutdanning III og ha enten: utdanning som ingeniør fra ingeniørhøgskole, eller annen relevant høgskoleutdanning eller særskilt brannteknisk utdanning på samme nivå.
Kvalifikasjoner som utrykningsleder i heltidsbrannvesen, jf. § 7-7.
Søker som ikke oppfyller kvalifikasjonskravene må forplikte seg til å ta manglende tilleggsutdannelse etter tilsetting.
Erfaring som leder er en fordel

Det kreves førerkort klasse B for stillingen. Det er ønskelig med klasse C og utrykningsførerkort kode 160. Førerkort for utrykningskjøretøy inngår i opplæringen etter nærmere avtale.

Utdanningsretning:
Bygg og anlegg

Utdanningstittel:
Ingeniør

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
Personlige egenskaper
Strukturert og målbevisst
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Gode samarbeidsevner og evne til å motivere andre
Er praktisk anlagt
Helhetstenkende

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Kommunen har fri gruppelivs-og ulykkesforsikring.
Gode pensjonsordninger. Fra bruttolønn trekkes 2% til pensjonsinnskudd.
Lønn etter gjeldende avtaleverk

Annet:
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2.ledd kan opplysninger om søkeren blir offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette før søkerliste utarbeides.
Det gjøres oppmerksom på at korrespondanse underveis i ansettelsesprosessen vil foregå på e-post.

For nærmere opplysninger om stillingen:

jobbportalen.no