Tittel: Pedagogisk leder
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: klepestø
Arbeidsgiver: Askøy kommune
Ref.kode: 4045555926
Søknadsfrist: 07-04-2019
Kleppestø barnehage er en fem avdelings barnehage som ligger sentralt i Kleppestø. Barnehagen har 5 avdelinger, 2 småbarnsavdelinger (0 – 3 år), 2 store barns avdelinger (3 – 6 år) og 1 aldersblandet (0 – 6 år)
Barnehagen jobber utfra Askøy kommunes visjon: TETT PÅ – utviklingen, TETT PÅ - menneskene.
Barnehagen er åpen hele året og har åpningstid fra klokken 07.15 – 16.45.
Kleppestø barnehage ligger i nærheten av offentlige kontorer, skoler, SFO og andre barnehager. I nærområdet har vi også mulighet til å benytte oss av større naturområder.
Satsningsområdene til barnehagen er relasjonsarbeid og musikk.
Lede og administrere
Veilede og følge opp personalet
Planlegge, gjennomføre og dokumentere pedagogisk arbeid
Anvende ulike digitale verktøy
Arbeide aktivt for et godt foreldresamarbeid
Medansvar for kvalitet og utvikling av barnehagen
Kvalifikasjoner:
Godkjent utdanning som barnehagelærer
Utdanningsretning:
Pedagogikk / Undervisning / Barnehage
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet
Personlige egenskaper:
Bidrar til et godt sosialt og pedagogisk tilbud til barna
Ønsker å jobbe utfra barnehagens verdier; menneskeinteresse, tillit, tilbakemelding, kreativitet og emosjonell modenhet
Tar medansvar for egen og andres motivasjon og utvikling
Er fleksibel og initiativrik
Er løsningsfokusert
Har erfaring og interesse for musikk
Viser glede og humor i hverdagen
Vi tilbyr:
Deltagelse i teamarbeid
En kreativ og spennende hverdag
En barnehage i utvikling
Medansvar for aktiviteter og prosjekter
Musikk og relasjonsfokus
Et positivt arbeidsmiljø
Kommunen har fri gruppelivs-og ulykkesforsikring.
Gode pensjonsordninger. Fra bruttolønn trekkes 2% til pensjonsinnskudd.
Lønn etter gjeldende avtaleverk
Det gjøres oppmerksom på at det vil bli krevd politiattest ved ansettelse. Politiattesten skal ikke legges ved søknadspapirene, men fremlegges før tiltredelse.
Annet
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2.ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette før søkerliste utarbeides.
Det gjøres oppmerksom på at korrespondanse underveis i ansettelsesprosessen vil foregå på e-post.
For nærmere opplysninger om stillingen:
jobbportalen.no