Tittel: Barnehagelærer

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Olsvik

Arbeidsgiver: Bergen kommune

Ref.kode: 3817862929

Søknadsfrist: 03-06-2018

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Bergen kommune på:

Barnehagelærer - Norheim barnehage

Norheim barnehage er en kommunal barnehage med 52 barn. Barnehagen har to småbarns avdelinger, en mellomavdeling med barn i alderen 2 – 4 år og 1 store avdelinger med barn i alderen 4 – 6 år.

Norheim barnehages profil: Et godt sted å være - et godt sted å lære. Barnehagen sine satsingsområder: Et aktivt uteliv gjennom hele året, Lek og Samspillsmetoden Dialog. For barnehageåret 2018/2019 vil barnehagen ha et spesielt fokus på bærekraftigutvikling Norheim barnehage har ledig stilling som barnehagelærer. Dette er en 100% stilling som er ledig fra 1 august 2018. Barnehagelærer stillingen er knyttet opp til en spesifikk avdeling med barn i alderen 2 – 4 år.

Arbeidsoppgaver:

Du må ha evne til å se positivt på nye utfordringer, og være løsningsfokusert
Være en trygg tilknytningsperson for barna.
Du skal delta i gjennomføring og videreutvikling av våre satsningsområder
Være med å utvikle det faglige innholdet i barnehagen
Holde deg faglig oppdatert
Tilrettelegge for barns utvikling og lek.
Du vil arbeide i samsvar med kommunens verdier; «Varme, Inkluderende, Ser barnet»
Ha veilederansvar for assistenter
Arbeide med barn individuelt og i gruppe
Tilrettelegge for barns utvikling og lek.
Ønsker du å se mer om hva vi jobber med, besøk vår hjemmeside:
https://www.bergen.kommune.no/omkommunen/avdelinger/barnehager/norheim-barnehage

Kvalifikasjoner:
Det kreves godkjent førskolelærerutdannelse/barnehagelærerutdannelse.
Det legges stor vekt på personlig egnethet
Gyldig politiattest

Utdanningsretning:
Pedagogikk

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom- / Bachelorgrad

Personlige egenskaper:
Vi søker en medarbeider som er opptatt av våre satsingsområder, en medarbeider som trives utendørs og som er engasjert og kan jobbe selvstendig.
Ha gode samarbeids – og kommunikasjonsferdigheter
Se muligheter istedenfor begrensninger
God kunnskap om rammeplanen, og interesse for pedagogisk utviklingsarbeid
Være selvstendig, fleksibel og kreativ
Ha evne til å tenke nytt og evne til å inspirere og engasjere
Være innstilt på å stå på – og ta i et tak
Ha godt humør og positiv innstilling
Tåle støy og kaos
Tørre å ta avgjørelser
Være opptatt av egenutvikling
Beherske og kunne nyttiggjøre seg av IKT

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Vi kan tilby et godt og engasjerende arbeidsmiljø fylt med humor og glede, og som setter egenutvikling i sentrum for en bedre hverdag for barn og foreldre.

Andre opplysninger:
Reisevirksomhet: Ingen reiseaktivitet

Bergen kommune

er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte. Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.

Bergen kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor. Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.

Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.

jobbportalen.no