Tittel: Kommunaldirektør

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Bergen

Arbeidsgiver: Bergen kommune

Ref.kode: 3921562810

Søknadsfrist: 30-09-2018

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Bergen kommune på:

Kommunaldirektør, Byrådsavdeling for helse og omsorg - Bergen kommune

Bergen kommune er den største arbeidsgiveren i Hordaland med vel 18.600 ansatte fordelt på nærmere 15.000 årsverk, herunder rundt 5.500 årsverk innen helse og omsorg. Bergen kommune leverer tjenester over et vidt spekter til 280.000 innbyggere. Årlig bruker vi 6,7 milliarder til helse- og omsorgstjenester.

En viktig og utfordrende jobb i Bergen blir ledig:

Bergen kommune søker en dyktig toppleder til å lede vår Byrådsavdeling for helse og omsorg. Byrådsavdelingen og dens underliggende etater er ansvarlig for svært viktige helse og omsorgstjenester til byens innbyggere, herunder tjenester til eldre og særlig omsorgstrengende, barnevern, legevakt og mange andre helsetjenester. Byrådsavdelingen har de siste årene startet viktige endrings- og utviklingsprosesser, satset stort på digitalisering og fornying, og er ledende på flere av disse feltene i Norge, blant annet gjennom prosjektet Smart omsorg. Disse prosessene vil stå sentralt for ny kommunaldirektør å videreføre.

Vår nye kommunaldirektør må kunne jobbe strategisk innenfor de mange viktige tjenestene som skal leveres, og videreføre det viktige endringsarbeidet som har startet opp. Dette arbeidet er utfordrende og svært spennende, og ulike interesser skal ivaretas på en tillitsvekkende måte.

Kommunaldirektøren er den øverste administrative lederen for byrådsavdelingen og underliggende enheter, og rapporterer til byråden. Du vil dermed få utfordrende og spennende oppgaver i grenselandet mellom politikk og administrasjon, og kunnskap om og forståelse for politiske prosesser er en forutsetning for stillingen.

Du må ha stor grad av integritet, strategiske ferdigheter, endringskompetanse, kommunikasjonsevner og ledererfaring, samtidig som du evner å inspirere og involvere dine medarbeidere.

Stillingen krever relevant høyere utdanning, foruten erfaring fra eller kjennskap til det som rører seg innenfor byrådsavdelingens fagområder lokalt, nasjonalt og internasjonalt. Stillingen er en åremålsstilling med rett til annen stilling etter åremålets utløp, og inngår i kommunens administrative toppledelse.

For mer informasjon:

Bergen kommune

er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte. Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.

Bergen kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor. Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.

Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.

jobbportalen.no