Tittel: Konsulent
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Nesttunet
Arbeidsgiver: Bergen kommune
Ref.kode: 3936435986
Søknadsfrist: 06-10-2018
Ledig fast stilling som konsulent i barneverntjenesten i Fana og Ytrebygda fra november 2018. Barneverntjenesten i Fana og Ytrebygda er en av 4 barneverntjenester i Bergen kommune. Fra 01.02.18 ble barneverntjenestene i Fana og Ytrebygda slått sammen til en barneverntjeneste for byområdet Fana og Ytrebygda. Tjenesten skal på sikt samlokaliseres, men inntil videre drives tjenesten fra tjenestestedene på Nesttun og på Sandsli.
Barneverntjenesten i Fana og Ytrebygda er en av fire barneverntjenester i Bergen kommune, og har til sammen 51 fagstillinger og 7 stillinger knyttet til økonomi og kontorfaglige funksjoner.
Barneverntjenesten har ansvar for å gi lovpålagte tjenester til barn og unge i byområdet Fana og Ytrebygda etter lov om barneverntjenester. Vi samarbeider med Forandringsfabrikken og har forpliktet oss til å jobbe etter anbefalingene til god praksis for et barnevern som samarbeider med barn og unge. Vår grunnholdning er at barn er eksperter på egne liv, barn skal lyttes til og at barns mening skal komme tydelig fram i alle prosesser
Den ledige stillingen er på tjenestested Nesttun men det kan ved behov også bli oppgaver knyttet til vårt tjenestested på Sandsli.
Lønns-og personalforvaltning
Oppfølging win-tid/sykemeldinger
Arbeid i travel ekspedisjon/sentral med mange henvendelser
Kontorstøtteperson for kontaktpersoner/kurator
Fakturahåndtering/refusjonskrav
Diverse forefallende arbeid
Kvalifikasjoner:
Høyere utdanning fra universitet eller høgskole, men erfaring med lønnssystemer og lønnskjøring kan kompensere for kravet om formell utdanning.
Gode kunnskaper og evner i bruk av relevante digitale verktøy
Utdanningsretning:
Økonomi / Regnskap
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom- / Bachelorgrad
Høyskole / Universitet, årsstudie / grunnfag
Personlige egenskaper:
Det vil bli lagt avgjørende vekt på personlig egnethet: å arbeide systematisk og målrettet, beherske skriftlig og muntlig formidling, vise fleksibilitet, være engasjert og like å samarbeide med brukere, samarbeidspartnere og kollegaer.
Tåle å arbeide under press med knappe frister
Godt humør
Vi tilbyr:
Hektisk og trivelig arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse
Faglig og personlig utvikling
Fleksibel arbeidstid
Varierte arbeidsoppgaver
God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes-og gruppelivsforsikring
For mer informasjon:
er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte. Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.
Bergen kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor. Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.
Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.
jobbportalen.no