Tittel: Fastlege
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Bergen
Arbeidsgiver: Bergen kommune
Ref.kode: 3688673686
Søknadsfrist: 27-02-2018
Ved Fjellsiden legesenter er det en ledig hjemmel som fastlege fra og med 1 august 2018. Legesenteret er organisert som et DA. Det har seks legehjemler. Praksisen er veldrevet og velutrustet og holder til i Kalfarveien 31, samme bygget som Institutt for global helse og samfunnsmedisin. Vi har fire legesekretærer med 3 samlede årsverk.
Innbyggerlisten er for tiden på 947 pasienter. Listetaket er 990 pasienter. Eventuell videre økning av listen kan godkjennes av kollegiet. Erfaringsmessig går det raskt å øke listelengden. Ny lege må godta senterets internavtale.
Senteret bruker Infodoc journalsystem og har Melin betalingsautomat, e-resept og elektronisk kommunikasjon med de fleste helseaktører. Vi bruker Trinnvis som kvalitetssystem.
Betingelser for overtagelse av praksisen må avtales med nåværende praksisinnehaver, i tråd med sentrale avtaler. Det forutsettes at praksisen videreføres i samme lokaler. Legepraksisen inngår i et økonomisk og faglig fellesskap og det forutsettes at hjemmelshaver inngår internavtale og selskapsavtale med de andre legene før inntreden i gruppepraksisen.
Den som tildeles hjemmelen må ta del i legevakt og offentlig allmennmedisinsk legearbeid i kommunen inntil 7,5 timer pr. uke
Det er ønskelig med oppstart 01.08.2018. Stillingen er besatt av vikar frem til nye hjemmelsinnehaver er på plass.
Lege med spesialitet i allmennmedisin- ferdig eller påbegynt.
Det stilles krav om politiattest, i tråd med bestemmelser i helsepersonelloven
Utdanningsretning:
Medisin
Utdanningsnivå:
Profesjonsstudium
Personlige egenskaper:
Personlig egnethet og samarbeidsevner vil bli vektlagt.
Søkere må ha norsk autorisasjon , god språkforståelse og formidlingsevne
Språk:
Norsk
Andre opplysninger:
Reisevirksomhet: Ingen reiseaktivitet
For mer informasjon:
er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte. Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.
Bergen kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor. Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.
Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.
jobbportalen.no