Tittel: Barnevernkonsulent

Stillinger: 3

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Oslo

Arbeidsgiver: Oslo Kommune

Ref.kode: 2806538075

Søknadsfrist: 23-10-2015

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Oslo kommune søker Barnevernkonsulent

Grorud barneverntjeneste søker etter tre engasjerte barnevernkonsulenter til faste stillinger i barneteam. Det kan også være mulighet for vikariater ved tjenesten.

Tjenesten har gjennomgått en vellykket omorganiseringprosess, men er alltid i en omstillingsprosess mot et bedre barnevern. Vi har medarbeidere som er engasjerte, kompetente og ivrige på utvikling. Vi søker nå etter dere som ønsker å bidra aktivt sammen med Grorud barneverntjeneste.

Tjenesten er inndelt i syv enheter: stab, administrativtteam, oppstartsteam, barneteam 1 og 2, ungdomsteam og fosterhjemsteam. Barne- og ungdomsteamene jobber med undersøkelse og tiltak. Barneteam 1 består av 6 barnevernkonsulenter, en spesialkonsulent og en avdelingsleder. Vår målgruppe er barn og familier i alder 0-15 år.

Arbeidsoppgaver:

forankret i lov om barneverntjenester nr. 100 av 1.juli 1992, med tilhørende rundskriv, forskrifter, retningslinjer og øvrige styrings- og plandokumenter.
Arbeidsoppgavene er undersøkelser og tiltaksarbeid i familier. Vi arbeider målrettet og metodisk med endringsarbeid i familier, rettet mot familiens samspill, foreldreautoritet og omsorgsfunksjoner.
Saksbehandling, herunder også saksfremlegg og partsrepresentant i Fylkesnemnda og andre rettsinstanser.

Kvalifikasjoner:
Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid
God muntlig og skriftlig framstillingsevne
Ønskelig med erfaring fra 1.linjetjenesten og kunnskap om dataprogrammet Familia
Ved ansettelse i stillingen må gyldig politiattest av nyere dato fremvises, jfr lov om barneverntjenester §6-10.
Personlig egnethet vektlegges

Utdanningsretning:
Helse-, sosial- og idrettsfag

Utdanningstittel:
Barnevernspedagog eller sosionom

Utdanningsnivå:
Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.

Personlige egenskaper:
Du må kunne jobbe selvstendig samtidig som du må være teamorientert og samarbeidsorientert.
Du må være allsidig og arbeidsom.
Engasjement er en foretrukken kvalifikasjon, likeså fleksibilitet, evne til refleksjon og evne til å stå i komplekse situasjoner.
Du må ha evnen til raskt å tilegne deg ny kunnskap og nye rutiner/retningslinjer.
God gjennomføringsevne forutsettes, samt evnen til å skape tillit.
Du må ha utstrakt vilje til samarbeid med andre instanser og aktører (interne og eksterne).

Vi tilbyr:
Et utviklingsorientert og endringsrettet arbeidsmiljø.
Intern og ekstern veiledning.
Strukturert kompetanseheving, bl a etterutdanning i samtalemetodikk ”barnesamtalen” og kartleggings- og tiltaksoppfølgningsmetodikk ihht Kvellomodellen.
Gode forsikrings-, pensjons- og låneordninger.
Stillingene er lønnet i ltr. 32-41 (p.t. 437 900- 510 500 pr. år) avhengig av ansiennitet.

Bydelen har egen aktivitetsgruppe for ansatte og tilbyr forskjellige aktiviteter som eks. skikurs, sykkelgruppe, styrketrening

For nærmere opplysninger om stillingen:

Jobb i Oslo kommune

Bruk din kompetanse til meningsfylte samfunnsoppgaver og få mulighet til et karriereløp hos en av landets største arbeidsgivere. Du samarbeider med engasjerte kolleger i alle aldre og med ulik bakgrunn. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi ønsker representasjon av kvinner og menn i alle stillinger. Personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for personer med nedsatt funksjonsevne. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

jobbportalen.no