Tittel: Miljøterapeut
Kontraktstype: Fast
Stillingsprosent: 100%
Sted: Oslo
Arbeidsgiver: Oslo Kommune
Søknadsfrist: 13-08-2017
Villa Krogh akuttinstitusjon er en avdeling i Aline- og Frydenberg barnevernsenter, og er et korttidstilbud for barn i alderen 2-12 år. Institusjonen har seks plasser og plasseringene er hjemlet i Lov om barneverntjenester. Institusjonen har todelt turnus (dag/kveld), for tiden med arbeid hver fjerde helg. Vårt faglige fokus er traumesensitiv omsorg og Trygg Base.
Vi har ledig en 100 % fast stilling som miljøterapeut dag/kveld.
På bakgrunn av personalgruppas sammensetning oppfordres menn til å søke.
Særkontaktansvar og miljøterapeutisk arbeid med barn
Gi barn god omsorg i en krisesituasjon
Tilrettelegge for en forutsigbar hverdag
Samarbeid med barneverntjenestene og barnas nettverk
Rapportering, muntlig og skriftlig
Praktisk arbeid
Kvalifikasjoner:
Godkjent høyskoleutdanning som barnevernpedagog eller sosionom
Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid på institusjon
Erfaring fra arbeid med barn
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Førerkort klasse B
Tilfredsstillende politiattest kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden
Det er ønskelig at søker har erfaring fra akuttarbeid med barn
Personlige egenskaper:
Gode samarbeidsevner
Fleksibel og evne til å tåle høyt arbeidstempo
Trygg og stabil voksen
Evne til å stå i grensesetting over tid
Engasjert, og en bidragsyter til fagutvikling
Omstillingsevne
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr:
Godt kvalifisert fagmiljø med gode kollegaer
Fast gruppeveiledning
Gode forsikrings-, låne- og pensjonsordninger i Oslo Pensjonsforsikring
Stillingen lønnes i lønnstrinn 25-37 i Oslo kommunes lønnsregulativ (p.t. kr. 414 900,- kr. 496 700,-) pluss tillegg for ubekvem arbeidstid
For mer informasjon
Bruk din kompetanse til meningsfylte samfunnsoppgaver og få mulighet til et karriereløp hos en av landets største arbeidsgivere. Du samarbeider med engasjerte kolleger i alle aldre og med ulik bakgrunn. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi ønsker representasjon av kvinner og menn i alle stillinger. Personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for personer med nedsatt funksjonsevne. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
jobbportalen.no