Tittel: Teamleder

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Oslo

Arbeidsgiver: Oslo Kommune

Ref.kode: 3163136350

Søknadsfrist: 18-08-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Teamleder - Enhet for barnevern/Team 2

Nordstrand barneverntjeneste har ledig en fast stilling som Teamleder i team 2. Barneverntjenesten er delt inn i fire team med hver sin Teamleder hvor team 1 og 2 jobber etter generalistmodellen. Team 3 jobber i hovedsak med oppfølging av fosterhjem. Mottaksteamet tar seg av innkomne meldinger og bedriver utadrettet virksomhet i bydelen.

Vi har i dag 30 stilingshjemler i barneverntjenesten og holder til ved Karlsrud T-banestasjon i trivlige lokaler. Dersom internt opprykk vil det bli ledig en saksbehandlerstilling.

Kun elektroniske søknader vil bli behandlet.

Arbeidsoppgaver:

Delegert budsjett- og personalansvar
Faglig oppfølging av saksbehandlere
Tett samarbeide med enhetsleder og dennes lederteam
Delta i det tverrfaglige samarbeide i bydelen
Integrere Kvello modellen i saksbehandlingen

Kvalifikasjoner:
Bachelorgrad i barnevern eller annen sosialfaglig utdannelse på bachelornivå
Lang og bred erfaring fra 1 linje barnevern
Ledererfaring
Det vil bli krevd politiattest ved tiltredelse

Utdanningsretning:
Utdanningstittel: Barnevernpedagog/sosionom

Utdanningsnivå:
Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.

Personlige egenskaper:
Engasjert og ansvarsbevisst
Systematisk og selvstendig
Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
Effektiv og løsningsorientert
Personlig egnethet der evnen til å samarbeide vil bli vektlagt

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Hyggelige kollegaer og arbeidsmiljø
Faglig utvikling
Ekstern veiledning
Ltr 46 i Oslo kommune, kr 571 00

Andre opplysninger:
Reisevirksomhet: Noe reisevirksomhet må påregnes

For nærmere opplysninger om stillingen:

Jobb i Oslo kommune

Bruk din kompetanse til meningsfylte samfunnsoppgaver og få mulighet til et karriereløp hos en av landets største arbeidsgivere. Du samarbeider med engasjerte kolleger i alle aldre og med ulik bakgrunn. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi ønsker representasjon av kvinner og menn i alle stillinger. Personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for personer med nedsatt funksjonsevne. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

jobbportalen.no