SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: teamleder

Kontraktstype: Engasjement

Stillingsprosent: 100%

Sted: Tana

Arbeidsgiver: Tana kommune

Ref.kode: ID 473

Søknadsfrist: 02-06-2014

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Les mer om Tana Kommune > > >

Følg Tana kommune på:

Facebook
Twitter

Engasjement 100 % stilling som teamleder ved botjenesten

Botjenesten er en avdeling som gir døgnkontinuerlige omsorgstjenester, til mennesker med psykiske lidelser og/eller utviklingshemming. I forbindelse med at kommunen muligens må opprette en barnebolig, for et barn med utviklingshemming, søker vi etter teamleder i 100 % stilling.

Teamleder vil ha daglig fag og personal ansvar i denne boligen. Viktig at du som søker har god helse, er fleksibel og liker å ta ansvar. Formelt krav til stillingen er 3 årig høgskole fra helse og sosial utdanning. Din skriftlige fremleggingsevne må være god. Hvis du har kjennskap til kap. 9 i KHOL er det en fordel, da en av dine oppgaver vil være å fungere som saksbehandler i slike saker.

Om stillingen:

Du skal jobbe i turnus, med arbeid hver 3 helg, men også ha administrativ tid.

Dersom etableringen av barneboligen blir aktualisert, vil dette skje innen august 2014.

Barneboligen er planlagt å være et midlertidig omsorgstilbud for barnet, i påvente av fosterhjem.

Teamleder stillingen lyses derfor ut som et engasjement på 1 år.

Opplyser også om at dersom barnebolig ikke blir opprettet, innstilles ingen søkere.

Søknadsfrist: 2.6.14

Nærmere opplysninger ved

Kontaktperson:

virksomhetsleder ved botjenesten, Solgunn Rasmussen, tlf: +47 464 00 331, e-post: Klikk her

Søknad merket med ID-nr., CV og godkjente kopier av attester og vitnemål sendes: Tana kommune, Rådhusveien 24, 9845 TANA

Tana kommune

Med engasjerte og kvalifiserte medarbeidere som tar felles ansvar for helheten, er Tana kommune en spennende kommune i vekst og utvikling. Vår arbeidsplass karakteriseres med høy kompetanse, likestilling, medbestemmelse, samarbeid, fleksibilitet, utvikling og frihet. Som ansatt har du mulighet å påvirke din arbeidssituasjon og virksomheten på din arbeidsplass. Kommunens struktur gjør at kommunikasjonen flyter lett i alle retninger.

Trygghet for våre medarbeidere er også en trygghet for kommunens innbyggere som søker kvalitet i det kommunale tilbudet. Vi vil ha et voksende, integrert og framgangsrikt lokalsamfunn hvor god kommunal service, sammen med et godt utvalg handel og fritidsmuligheter gir høy livskvalitet.

Velkommen til Tana kommune hvor alle vakre, hjelpsomme og vennlige mennesker skaper et levende samfunn hvor latteren preger hverdagen i samspill med kjærlighet til fjorden, vidda, vår kultur og folket!

© 2025 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no