Tittel: Tilflytterkonsulent

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Tana

Arbeidsgiver: Tana kommune

Ref.kode: 449

Søknadsfrist: 20-03-2014

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Les mer om Tana Kommune > > >

Følg Tana kommune på:

Tilflytterkonsulent

Tana kommune/Deanu gielda er en vakker og langstrakt kommune med ca 3000 innbyggere. Tana elva som grenser til Finland, snor seg gjennom kommunen som strekker seg fra vidde og til sjøen. Kommunen har et flott og variert arbeidsliv, og gir gode muligheter for deltakelse i idretts, kultur, forenings og friluftsliv. De mange foreningene gir sammen med kommunen rikelige med aktivitetstilbud for barn og unge. Kommunen har også videregående skoletilbud. Kommunestyret har vedtatt at Tana skal bosette 10-15 flyktninger i året med oppstart fra august 2014. I den anledning har Tana kommune en ledig 100 % stilling som tilflytterkonsulent. Stillingen vil være underlagt kommunale tjenester i NAV.

Tilflytterkonsulentens oppgaver vil i første omgang være å bygge opp en flyktningetjeneste, og vil etter hvert være den som skal koordinere det daglige arbeidet med brukergruppen slik at de blir selvforsørget og selvhjulpne.

I stillingen inngår blant annet

- utarbeide samhandlings og samarbeidsrutiner mellom ulike instanser som skal ha ansvaret for tilbud til flyktningene
- Koordinering i fht introduksjonsprogrammet, fatte vedtak og følge opp flyktninger i hht introduksjonsloven og introduksjonsprogrammet
- Samordne og etablere kontakt med ulike aktører, både offentlige, private og frivillige organisasjoner
- Stimulere til økt bosetting blant jobbpendlere i kommunen
- Veiledning av medarbeidere
- Stillinga kan også bli tillagt andre oppgaver

Ønskede kvalifikasjoner:
- Relevant høyskoleutdanning. Langvarig praksis kan kompensere for utdanningskravet. Praksis fra arbeidsfeltet og evne til å kunne arbeide målrettet, strukturert og selvstendig. Kompetanse i flerkulturelt arbeid og gode datakunnskaper
- Førerkort kl B
- Gode samarbeidsevner og personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr
Spennende og utfordrende oppgaver i et godt og engasjert arbeidsmiljø
Gode pensjons- og forsikringsordninger etter kommunale vilkår. Lønn etter tariffavtale.

NAV er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. NAV er IA-virksomhet, og vi vil legge forholdene til rette for søkere med redusert funksjonsevne.

Søknad og CV sendes via lenken. Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes i utvidet søkerliste. Vitnemål og attester tas med på et eventuelt intervju.

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Referansenummer: 2025-2014-01

Nærmere opplysninger ved

Tana kommune

Med engasjerte og kvalifiserte medarbeidere som tar felles ansvar for helheten, er Tana kommune en spennende kommune i vekst og utvikling. Vår arbeidsplass karakteriseres med høy kompetanse, likestilling, medbestemmelse, samarbeid, fleksibilitet, utvikling og frihet. Som ansatt har du mulighet å påvirke din arbeidssituasjon og virksomheten på din arbeidsplass. Kommunens struktur gjør at kommunikasjonen flyter lett i alle retninger.

Trygghet for våre medarbeidere er også en trygghet for kommunens innbyggere som søker kvalitet i det kommunale tilbudet. Vi vil ha et voksende, integrert og framgangsrikt lokalsamfunn hvor god kommunal service, sammen med et godt utvalg handel og fritidsmuligheter gir høy livskvalitet.

Velkommen til Tana kommune hvor alle vakre, hjelpsomme og vennlige mennesker skaper et levende samfunn hvor latteren preger hverdagen i samspill med kjærlighet til fjorden, vidda, vår kultur og folket!

jobbportalen.no