Tittel: Barnehagelærer
Kontraktstype: Vikarait
Stillingsprosent: 100%
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Søknadsfrist: 06-05-2016
Ved Smidalen og Utleira barnehager er det ledig en fast 100 % stilling som barnehagelærer/pedagogisk leder på friluftsbase for barn i alderen 3 - 6 år.
Ved intern tilsetting vil stillingen være barnehagelærer
Vi har også ledig et vikariat i 100 % stilling som barnehagelærer i perioden oktober 2016 - mai 2017, med mulighet for forlengelse, på ordinær storbarnsbase
Smidalen og Utleira barnehager er en enhet bestående av to hus med felles ledelse.
Begge barnehagene har plasser for barn i alderen 0 til 6 år. Vi er en basebarnehage som legger vekt på trygghet og trivsel for små og store
Vår barnehage har følgende satsingsområder:
• Digital kreativitet
• Friluftsliv og fysisk aktivitet
Stillingen som barnehagelærer/pedagogisk leder innebærer ledelse av friluftsbase og ordinær storbarnsbase med 25 barn og fire ansatte
Ha medansvar for endrings- og utviklingsarbeid av barnehagen
Kjenne enhetens mål i enhetsavtalen, årsplanen og andre gjeldende planer og ta ansvar for at målene i de ulike planene nås
De som tilsettes, må kunne arbeide med barn i aldersspennet 0-6 år
Kvalifikasjoner:
Barnehagelærerutdanning
Utdanning innen friluftsliv eller utefag
Kompetanse innen IKT i det pedagogiske arbeidet
Tydelig på struktur, organisering og kommunikasjon i hverdagen
Erfaring med ledelse fra basebarnehage
Den som tilsettes må beherske norsk både muntlig og skriftlig
Utdanningstittel:
Barnehagelærer
Utdanningsretninger:
Pedagogikk
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet
Personlige egenskaper:
Positiv og løsningsorientert
Liker å jobbe i et hektisk miljø
Flink til å jobbe i team og jobbe selvstendig
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Helse som er forenelig med arbeidet
Vi tilbyr:
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no