SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Allmennlege

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 30-10-2015

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Enhet for legetjenester og smittevernarbeid, Allmennlegevikar legesenter

Flere fastleger i Trondheim har behov for vikarlege av kortere varighet Send søknad med CV, HPR-nummer og referanser tillegetjenesten.postmottak@trondheim.kommune.no

Det er ikke ønskelig at det søkes via annonsen eller Webcruiter. Trondheim kommune vil ta ansvar for å formidle kontakt mellom kvalifiserte søkere og aktuelle legesentre.

Arbeidsoppgaver:

Ivareta fastlegens pasientliste
Det kan bli aktuelt med kommunal allmennlegeoppgave

Kvalifikasjoner:
Norsk autorisasjon som lege og godkjent turnus i SAK
Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig
Gode ferdigheter i kommunikasjon og samhandling
God kjennskap til norsk helsevesen og erfaring fra primærhelsetjenesten i Norge som lege
Erfaring fra fastlegepraksis vil bli vektlagt
Søkere som er ferdig med veiledet tjeneste vil bli prioritert
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper:
Særlig interesse for allmennmedisin som fastlege
Gode evner til å jobbe systematisk og selvstendig
Gode administrative evner
Personlig egnet til drift av legekontor
Personlig egnethet til pasientbehandling
Personlig egnethet til personaloppfølging

Vi tilbyr:
Trondheim kommune er opptatt av kvalitet i fastlegetjenesten og godt samarbeid mellom fastlegetjenesten og spesialisthelsetjenesten/kommunale tjenesteområder
Kommunen har jobbet med helhetlige pasientforløp for de fleste tjenesteområder. Her har fastlegen en viktig rolle
Trondheim kommune og fastlegene har et velfungerende samarbeidsutvalg

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Elise Berntzen Vesterhus (Fagleder), tlf: +47 95263567

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

© 2025 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no