Tittel: Avdelingsleder

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3941760515

Søknadsfrist: 16-10-2018

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Avdelingsleder - Byneset og Nypantunet helse- og velferdssenter

Ved Byneset og Nypantunet helse- og velferdssenter har vi ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder på Nypantunet andre etasje hvor det er 22 sykehjemsplasser.

Byneset og Nypantunet helse- og velferdssenter har ansvar for tilsammen 64 sykehjemsplasser, Spongdal hjemmetjeneste, aktivitetstilbud for seniorer og omsorgsboliger.

Du vil bli del av et lederteam bestående av fem avdelingsledere og enhetsleder. 20 prosent av stillingen er i turnus knyttet opp mot nærledelse på avdelingen.

Arbeidsoppgaver:

Som avdelingsleder ved Byneset og Nypantunet helse- og velferdssenter får du en spennende mulighet til å ta og få et helhetlig lederansvar
Personalansvar for de ansatte på avdelingen
Planlegge, utvikle og drifte i samarbeid med resten av lederteamet
Som en del av enhetens lederteam får du en tydelig plass i styringsdialogen og blir en sentral aktør i arbeidet med å utvikle enheten

Kvalifikasjoner:
Kunnskapsrik og offentlig godkjent sykepleier
Erfaring knyttet til personalledelse og/eller fagledelse som du ønsker å videreutvikle

Utdanningstittel:
Sykepleier

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad

Personlige egenskaper:
Gode kommunikasjonsferdigheter og klarer å skape gode relasjoner til andre
Systematisk og målrettet med vekt på involvering og beslutningsdyktighet
Rask til å tilnærme deg ny kompetanse og har en analytisk tilnærming til nye problemstillinger
Initiativrik og klarer å håndtere mange samtidige hendelser
Nytenkende og trygg i arbeidet med utvikling av nye tjenester som skal være bærekraftige i framtiden

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Ledelseansvar i en av Norges største organisasjoner
Helhetlig lederansvar for en gruppe medarbeidere som har lyst til å utvikle seg og gjøre en god jobb
Mulighet til å ta beslutninger som har betydning for medmennesker og kolleger
Ansvar for å være med å utvikle moderne og fremtidsrettede tjenester
Å være en del av enhetens lederteam
Et trivelig og hektisk arbeidsmiljø der avdelingsleder også jobber praksisnært
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

jobbportalen.no