Tittel: Spesialpedagog

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 22-07-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Granåsen barnehager, Spesialpedagog

Ved Granåsen barnehager er det ledig en fast 100 % stilling som spesialpedagog. Granåsen barnehager består av tre barnehager. Alle barnehagene jobber tett sammen og har samme ledelse og administrasjon

Arbeidsoppgaver:

Organisere arbeid med enkelt barn og barn i gruppe
Ansvar for å utvikle og tilrettelegge for et godt læringsmiljø, slik at enkeltbarn og barn i gruppe kan delta aktivt og utforskende
Ha ansvar for observasjon, planlegging og tilrettelegging
Utføre spesialpedagogisk hjelp etter enkeltvedtak
Ha ansvar for veiledning til foreldre og personalet ved behov
Ta ansvar for å samarbeide med andre instanser
Ha medansvar for endrings- og utviklingsarbeid

Kvalifikasjoner:
Relevant høyskole utdanning med spesialpedagogikk
Gode samarbeidsevner og kan jobbe selvstendig
Beherske muntlig og skriftlig norsk
Ha erfaring med skriftliggjøring av arbeid med enkelt barn
Fordel med kjennskap til ulike verktøy som blant annet "Grep om begreper", "Tras" og "Alle med".

Utdanningsretninger:
Pedagogikk

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Relasjonskompetanse
Løsningsorientert
Positiv med godt humør
Tilstedeværende med gode samarbeidsevner
Fleksibel og endringsvillig
Evne til å reflektere over eget arbeid og søke veiledning ved behov
Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:
Vi kan tilby en spennende arbeidshverdag i et mangfoldig arbeidsmiljø, som består av både menn og kvinner
Vår visjon er å fremme drømmer og livsglede
Vi er opptatt av å fremstå som en helsefremmende barnehage, hvor både friluftsliv, kosthold og medvirkning står sentralt
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

jobbportalen.no