Tittel: Konsulent
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Søknadsfrist: 26-02-2016
Ved Ladesletta helse- og velferdssenter er det ledig en fast 100 % stilling som konsulent med ansvar for det merkantile team. Teamet drifter merkantile tjenester for ca. 700 ansatte i sykehjem, hjemmetjeneste, bo- og aktivitetstilbud, omsorgsboliger og aktivitetstilbud for seniorer Ladesletta helse- og velferdssenter er et nytt senter som åpnet mai 2014.
Senteret består av barnehage, hjemmetjeneste, sykehjemsavdeling med 76 plasser, 37 omsorgsboliger, aktivitetssenter for utviklingshemmede og aktivitetssenter for seniorer, samt en bydelsskafe. Senteret vektlegger kompetanseutvikling, samhandling og kommunikasjon på tvers av enheter.
Vi har fokus på brukermedvirkning og mestring i hverdagen til den enkelte og til fellesskapet. Vi har store fellesarealer både ute og inne, hvor brukermedvirkning er sentralt i hvordan de skal brukes. Vi har hageanlegg med nytteveksthage, sansehage og dyr. Inne har vi gymsal/ konsertsal, keramikk- og snekkerverksted, sanserom, multimediarom, bibliotek, frisør og fotpleie.
Ha kontroll på at oppgaver blir utført i samsvar med gjeldende lovverk og forskrifter
Koordinere og delegere den daglige drift i forhold til merkantile oppgaver ved enhetene
Sikre tilstrekkelig kompetanse i merkantilt team
Veiledning og opplæring av ansatte i teamet
Budsjettplanlegging sammen med enhetsledere
Økonomirapportering - rapportere direkte til enhetsledere
Kvalifikasjoner:
Relevant høgskoleutdanning
Kjennskap til Trondheim kommunes interne fagsystemer
God kunnskap og erfaring fra regnskap og økonomi
Utdanningsretninger:
Økonomi
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet
Personlige egenskaper:
Selvstendig , men med gode samarbeidsevner
Liker å jobbe i team
God til å veilede og undervise
Fleksibel
God til å prioritere og delegere arbeidsoppgaver
Tåle høyt arbeidstempo
Vi tilbyr:
Et trivelig arbeidsmiljø med masse humor og glede i et stort, flott og nytt senter
Spennende arbeidsoppgaver
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no