SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Lærer

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3741235350

Søknadsfrist: 14-10-2018

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Facebook
Twitter

Lærer - Stabbursmoen skole

Stabbursmoen skole har for perioden 19. november 2018 - 11. mars 2019, og med muligheter for forlengelse, ledig et vikariat i 100 prosent stilling for lærer på første og femte trinn.

Stabbursmoen skole er en kombinert barne- og ungdomsskole med ca. 420 elever. Skolen har gjennomført Respekt-programmet og fokuserer på et godt læringsmiljø. Skolens satsningsområder: "Utforsker i dag - utvikler i morgen" (realfagsskole-prosjektet), MAM og vi er i pulje 2 i IKT-plan Trondheim. Vi er også forsøksskole for valgfag programmering.

Arbeidsoppgaver:

Timelærer hovedsaklig på 1.trinn, men også noe på 5.trinn.
Arbeidsoppgaver: 1.trinn, veiledet lesing, matematikk, musikk og samfunnsfag. Spes.ped. på 5.trinn

Kvalifikasjoner:
Lærer/ allmennlærer
Faglig kompetanse etter de nye kravene for å undervise på de forskjellige trinnene.
Erfaring med begynneropplæring.
Ønskelig med noe spes.ped. kompetanse.

Utdanningsretning:
Pedagogikk

Utdanningstittel:
Lærer

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Faglig dyktighet og gode samarbeidsevner.
Engasjement og omsorg for barn og unge.
Du er positiv, dynamisk, serviceinnstilt og fleksibel, og vil bidra til å utvikle skolen i samarbeid med ledelsen og kolleger.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Et inkluderende arbeidsmiljø.
Sterk pedagogisk ledelse.
Plan for oppfølging av nytilsatte.
Et utviklingsorientert personale.
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Kontaktperson:

Nina Lykke Rektor, tlf: (+47) 93646430

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

© 2025 Jobbportalen. All rights reserved.

jobbportalen.no