Tittel: Fysioterapeut

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 01-07-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Nidarvoll helsehus, Fysioterapeut

Nidarvoll helsehus, Rehabiliteringsavdelingen har ledig ett ferievikariat i 100 % stilling som fysioterapeut for perioden 20.07.2016 - 14.08.2016

Nidarvoll helsehus er et av kommunens fire helsehus. Helsehuset består av fire avdelinger fordelt på to hus, med til sammen 120 plasser. Av disse er det pr. i dag 74 langtidsplasser, 26 korttids-/avlastningsplasser og 20 plasser for rehabilitering. Helsehuset skal også være arena for forskning og fagutvikling i samarbeid med høgskole og universitet

Vi har fokus på tverrfaglig samarbeid og har pr. i dag ansatt sykepleiere, hjelpepleiere/omsorgsarbeidere/ helsefagarbeider, aktivitør, ergoterapeuter og fysioterapeuter. Innenfor alle yrkesgruppene er det ansatte med ulike videreutdanninger. Alle avdelingene har egne tilsynsleger.

Arbeidsoppgavene vil tilknyttet Rehabiliteringsavdelingen. Pasientgruppen er stort sett eldre med sammensatte utfordringer. Vi tilbyr både individuell behandling og gruppetrening. Rehabiliteringsavdelingen har to tverrfaglige team som hver har 10 pasienter. Teamet består av ergoterapeut, fysioterapeut, sykepleier, helsefagarbeider.

Arbeidsoppgaver:

Fysioterapeutene jobber med kartlegging og vurdering av fysisk funksjon
Behandling og trening.
Jobber målrettet i tverrfaglig team
Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt
Jobbe selvstendig.

Kvalifikasjoner:
Autorisert fysioterapeut
Det er en fordel med erfaring fra rehabilitering i kommunehelsetjenesten eller tilsvarende
Stillingen krever selvstendighet, struktur, evne til å tenke løsningsorientert og gode samarbeidsevner
Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.

Utdanningstittel:
Fysioterapeut

Utdanningsretninger:
Medisin / Helse / Sosialfag

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Vi tilbyr:
Et godt etablert fagmiljø hvor det blir lagt vekt på faglig utvikling
Trivelig arbeidsmiljø
Varierende og spennende arbeidshverdag
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

jobbportalen.no