Tittel: Overlege
Kontraktstype: Fast stilling
Stillingsprosent: 100%
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Ref.kode: 3370516677
Søknadsfrist: 26-05-2017
Vil du jobbe med folkehelse rettet mot byutviklingsspørsmål?
Trondheim kommune ved Miljøenheten har ledig en fast 100 % stilling for samfunnsmedisiner med interesse for byutvikling. 20 % av stillingen er forbeholdt et bredt spekter av kommuneoverlegeoppgaver for Klæbu kommune. Miljøenheten har ca 45 ansatte med et bredt ansvars- og kompetanseområde.
Samfunnsmedisineren vil i tillegg delta i et samfunnsmedisinsk fagnettverk med flere kommuneoverleger og overlege på smittevern. Stillingen vil gi gode muligheter for personlig og faglig utvikling.
Spesielt ansvar for Folkehelselovens kapittel 3 om miljørettet helsevern.
Beredskapsplanlegging og ROS-analyser inngår i dette.
Saksbehandling, rådgivning, informasjon og kommunikasjon innenfor folkehelse knyttet til byutvikling i Trondheim.
Kommuneoverlege for Klæbu.
Stedfortreder for smittevernoverlegen.
Kvalifikasjoner:
Norsk autorisasjon som lege, fortrinnsvis med spesialitet i samfunnsmedisin
Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig
Gode IT-kunnskaper
Generell kunnskap om offentlig forvaltning
Interesse for aktuelt lov- og forskriftsverk
Leger som er under spesialisering eller som ønsker å starte en spesialisering kan også komme i betraktning. Likeså leger med bred samfunnsmedisinsk erfaring som mangler spesialiteten.
Utdanningsretning:
Medisin / Helse / Sosialfag
Utdanningstittel:
Lege
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Hovedfag / Mastergrad
Personlige egenskaper:
Vi ønsker en person som er nysgjerrig på andre fagfelt, er løsningsorientert, og har gode samarbeidsevner og gjennomføringskraft.
Du bør være i stand til å motivere og engasjere andre og ha evne til å framstå tydelig i en stor og kompleks organisasjon.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Språk:
Norsk
Vi tilbyr:
Et spennende faglig miljø med utfordrende og viktige strategiske oppgaver
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Gode muligheter for personlig og faglig utvikling,
Andre opplysninger:
Reisevirksomhet: Noe reisevirksomhet må påregnes
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no