Tittel: Styrer

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3538771460

Søknadsfrist: 17-09-2017

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Styrer - Byåsen barnehager

Ved Byåsen barnehager er det ledig 100 % stilling som styrer.

Enheten består av to hus, Munkvoll barnehage og Havsteinaunet barnehage. Barnehagene har felles administrasjon. I tillegg til styrer består administrasjonen av fagleder, for tiden i 100 % stilling og sekretær i 40 % stilling. Enheten har om lag 21 årsverk.

Havsteinaunet barnehage har tre avdelinger. En småbarnsavdeling med 14 barn, en storbarnsavdeling med 28 barn, og en 2-5 års avdeling med 15 barn.
Munkvoll barnehage har to avdelinger for barn i alderen 1-5 år, med om lag 20 barn på hver avdeling.

Barnehagens visjon er: Der lek og læring, gir vekst og næring.

Byåsen barnehager bruker prosjektarbeid som arbeidsmetode, både på tvers av avdelingene og barnehagene. Fram mot 2018 arbeides det med prosjektet Språkglede; kreativitet og kultur, i musikk og litteratur. Ellers har barnehagen arbeidet med et IKT-prosjekt. Dette har gitt organisatorisk læring og et nytt bidrag til barnas læringsmiljø. Barnehagen er også sertifisert med Grønt Flagg, og har deltatt i prosjektet TI-Kvello, med tidlig innsats som mål.

Det legges ellers vekt på pedagogisk dokumentasjon i alt arbeid, og hver avdeling lager månedsplan og månedsbrev som leveres ut til foreldrene. Enheten har en felles årsplan, med rom for individuelle månedsplaner for hver avdeling.

Arbeidsoppgaver:

Stillingen som styrer innebærer stort ansvar og stiller krav til selvstendighet og bidrag i utviklingen av barnehagetilbudet i Trondheim. Det gis gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
Ledelse av lærings- og utviklingsprosesser, med særlig fokus på teamutvikling og barnehagenes satsingsområder.
Ivaretakelse av enhetens og barnehagenes egenart
Samspill med barn, foreldre og ansatte
Tverrfaglig samarbeid om barns oppvekst og utvikling
Personalledelse og arbeidsmiljøutvikling
Endrings- og organisasjonsutvikling
Strategisk ledelse og planlegging
Kvalitetsutvikling
Forvaltning, økonomistyring og resultatkontroll

Kvalifikasjoner:
For stillingen kreves førskolelærer-/barnehagelærerutdanning eller annen høgskoleutdanning som gir barnehagefaglig og pedagogisk kompetanse.

Utdanningsretning:
Pedagogikk
Ledelsesfag

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Kunnskap og erfaring fra ledelse og administrasjon samt personlig egnethet vektlegges.
Trondheim kommune arbeider etter verdiene åpen, modig og kompetent.

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
En utviklingsorientert organisasjon
Innflytelse i strategiske diskusjoner og tjenesteutvikling
Introduksjonsprogram for nytilsatte og deltakelse i lederutviklingsprogram
Deltakelse i bydelsbaserte nettverksgrupper
Lederstøtte fra fagstab, interne tjenester og tverrfaglige team
Stor selvstendighet og myndighet
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

jobbportalen.no