Tittel: Sykepleier
Kontraktstype: Fast og Vikariat
Stillingsprosent: 59-73%
Arbeidstid: Natt
Sted: Trondheim
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Søknadsfrist: 20-03-2015
Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge søker etter sykepleier, vernepleier eller 5. års medisinstudent til vårt Helseteam for arbeid med utviklingshemmede og/eller kronisk somatisk syke barn og unge. Teamet består hovedsaklig av sykepleiere og arbeidet foregår i hovedsak i familiers hjem. Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge gir tilbud til familier som på grunn av barns funksjonshemming og helseproblematikk har behov for helsehjelp og avlastning i den daglige omsorgen. Brukerne har ulike diagnoser som gjenspeiles i ønsket kompetanse hos ansatte.
- 73,24% pt. natt, fast
- 68,54% pt. natt, fast
- 59,15% pt. natt, fast
- 59,15% pt. natt, fast
- 68,54% pt. natt, vikariat fra d.d. til og med 31.08.2016
Arbeidet er i turnus med helgearbeid
Stillingsstørrelser kan diskuteres avhengig av søkeres ønsker og muligheter
Ansattegruppen administreres og styres av en fagleder/sykepleier Brita Strand. Faglig- og annet samarbeid foregår i egne møter i teamet. Teamet har sin base ved Gartneriet avlastningsbolig.
Arbeidsoppgaver:
Tilsyn og bistand til barn og unge i hjemmet
Utføring av sykepleierfaglige og andre oppgaver under samværet med barnet.
Kvalifikasjoner:
Autorisert sykepleier, vernepleier eller godkjent 4 års legestudier
Gjerne kunnskap om og erfaring med medisinteknisk utstyr
Gjerne kjennskap og erfaring med CPAP/BIPAP-behandling
Gjerne erfaring med oksygenbehandling og tracheostomi.
Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet
Personlige egenskaper
Være selvstendig og være tydelig på initiativ og deltakelse i arbeidet
Beherske å gi opplæring og oppfølging av ansatte
Faglig og personlig trygghet, engasjement, sjølstendighet og serviceholdning
Trygg i samarbeid med familie/foreldre
Gjør oppmerksom på allergier i søknad da det kan ha betydning i fht jobb i familier med husdyr eller om du har husdyr og jobber med allergikere.
Vi tilbyr:
Lønn etter sentrale og lokale avtaler.
For nærmere opplysninger om stillingen:
er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)
jobbportalen.no