Tittel: Lærer

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 80%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Søknadsfrist: 27-05-2016

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Vikåsen skole, Lærer

Vikåsen skole har ledig et vikariat i 80 % stilling som lærer fra 01.08.2016 - 31.07.2017
Vikåsen skole er en delvis åpen skole 1.-7. trinn med 350 elever og 43 ansatte. Skolens visjon er "Vi løfter oss sammen" og har nærmiljøet/uteskole og kultur som tradisjonelle satsningsområder

Enheten har deltatt i Respektprogrammet og vil ha som satsing å videreføre dette sammen med arbeid med grunnleggende ferdigheter. Søkere på denne stillingen vil også betraktes som søkere dersom flere vikariater oppstår.

Arbeidsoppgaver:

Stillingen innebærer kontaktlærerfunksjon
Tett samarbeid på trinnteam og med foresatte
Du er lojal og følger opp enhetens satsingsområder og gjeldende planer.

Kvalifikasjoner:
Søker må ha godkjent allmenn-/ grunnskolelærerutdanning
Fordypning i engelsk
Vi ønsker en person med formell kompetanse/realkompetanse i kunst og håndverk
Vi søker en person som har erfaring som kontaktlærer og erfaring/praksis fra åpen skole
God kompetanse innen IKT og bruk av digitale verktøy vektlegges sammen med kunnskap og engasjement innen tilpasset opplæring og variert undervisning.

Utdanningstittel:
Lærer

Utdanningsretninger:
Pedagogikk

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Du skal ha god evne til å skape gode relasjoner til elevene samtidig som du er tydelig som klasseleder
Du er strukturert og har gode samarbeidsevner, godt humør og bidrar til å skape et godt arbeidsmiljø
Rektor vil i sin vurdering vektlegge skolens totale behov
Menn oppfordres til å søke
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:
En arbeidsplass med engasjerte og erfarne kollegaer og et inkluderende arbeidsmiljø
Lønn etter sentrale avtaler og etter Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

jobbportalen.no