Tittel: Overlæge, føtalmediciner

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Viborg

Arbeidsgiver: Hospitalsenhed Midt

Ref.kode: 121202

Søknadsfrist: 02-09-2013

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Overlæge, føtalmediciner

Kvindeafdelingen, Hospitalsenhed Midt har en stilling som overlæge med overordnet fagligt ansvar for føtalmedicin ledig til besættelse pr. 1. oktober 2013 eller efter aftale.

Afdelingsbeskrivelse

Kvindeafdelingen er en gynækologisk/obstetrisk afdeling med tilknyttet Fertilitetsklinik. Afdelingen har hovedfunktioner, og mange formaliserede samarbejdsaftaler, specielt inden for obstetrik. Der er ca. 2400 fødsler og ca. 45.000 ambulante besøg inkl. besøg i Fertilitetsklinikken og jordemoderkonsultationer.

Hovedparten af afdelingens funktioner foregår på Regionshospitalet Viborg, hvor afdelingen har ambulante funktioner indenfor obstetrik herunder føtalmedicin, almen gynækologi og urogynækologi med tilknyttet kontinensklinik.

Jordemoderkonsultation foregår på 7 forskellige matrikler i afdelingens optageområde

Afdelingen har ny og velindrettet fødegang med egen operationsstue til akut sectio. Desuden har afdelingen et sengeafsnit med 18 senge fordelt med 11 barselssenge og 7 gynækologiske senge (heraf 5 5-døgnssenge) samt et svangreafsnit med 2 svangre senge og 4 akutte ambulatorie stuer. Afdelingen har desuden barselssenge og barselsambulatorium på patienthotellet.

På Regionshospitalet Silkeborg har afdelingen gynækologisk–obstetrisk ambulatoriefunktion og dagkirurgi. Fertilitetsklinikken på Regionshospitalet Skive varetager udredning og behandling af barnløse.

Fra 1. juni 2013 er der ved Fertilitetsklinikken ansat en professor i reproduktiv endokrinologi i et samarbejde med Aarhus Universitet, Sundhedsvidenskabeligt Fakultet.

Om stillingen:
Stillingen ønskes besat af en bredt uddannet speciallæge i gynækologi og obstetrik med speciale/interesse i føtalmedicin. Overlægens primære ansvarsområde vil være varetagelse og udvikling af det føtalmedicinske område foruden deltagelse i de øvrige obstetriske funktioner i afdelingen.

Afdelingens speciallæger har 10-skiftet bunden vagt på tjenestestedet. Vagten dækker både gynækologi og obstetrik. Stillingen er som udgangspunkt med vagtforpligtigelse, men vagtfrihed kan eventuelt drøftes i forbindelse med ansættelsesbetingelserne.

Overlægen deltager i undervisningen af alle personalegrupper i afdelingen og i relevant omfang af personale i samarbejdende afdelinger.

Stillingen er som udgangspunkt med vagtforpligtelse, men vagtfrihed kan eventuelt drøftes i forbindelse med ansættelsesbetingelserne.

Om hospitalsenheden:
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalerne Viborg, Silkeborg, Hammel og Skive og har ca. 4.400 ansatte, samt et budget på 2,3 mia. kr. årligt.

De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.

Regionshospitalet Viborg har fået regeringens og regionsrådets endelige tilsagn om udbygning til 1,15 mia. kr. og er allerede i gang med en byggeplan for de kommende ca. 7 år.

Ansættelsesvilkår:
Ansættelsen sker i Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Kvindeafdelingen.

Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst for overenskomstansatte overlæger, herunder reglerne for ny løn.

Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.

Yderligere oplysninger om stilling og afdeling kan fås ved henvendelse til :

Ansøgningsfrist:
Ansøgningen skal være os i hænde senest mandag den 2. september 2013 med dokumentation for uddannelse, specialuddannelse, tidligere beskæftigelse m.v. samt udfyldt skema til bedømmelse af lægefaglige kompetencer for ansøger til stilling som speciallæge i Region Midtjylland.Hent skemaet her.

jobbportalen.no